《超龄劳动者基本权益保障暂行规定》施行

摘要：随着我国人口老龄化加剧，大量60岁以上人员继续参与劳动，但长期处于法律保护的灰色地带。他们往往无法签订劳动合同、难以纳入工伤保险、遭遇欠薪维权困难。为回应社会关切，人力资源和社会保障部联合多部门制定《超龄劳动者基本权益保障暂行规定》，自2026年7月1日起在全国施行，首次系统性填补该群体权益保障的制度空白。 [阅读全文]